Kế bóng đá số .com vn nghỉ hưu và tiết kiệm

Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn và tiết kiệm

Chương 4810

Sửa đổi ngày 31 tháng 7 năm 2009, ngày 18 tháng 1 năm 2013, ngày 30 tháng 6 năm 2014, ngày 22 tháng 7 năm 2014, ngày 8 tháng 11 năm 2016, ngày 10 tháng 8 năm 2017 và ngày 14 tháng 2 năm 2025

Mục lục

.020Kansas Board of Regents (Kbor) Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc

.030Chương trình nghỉ bóng đá số .com vn theo giai đoạn

.040Hệ thống bóng đá số .com vn trí nhân viên công cộng Kansas (KPERS)

.050Hệ thống bóng đá số .com vn trí của Cảnh sát và lính cứu hỏa Kansas (KP & F)

.060Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn liên bang

.070Kansas Board of Regents (Kbor) Tự nguyện 403 (b) Kế bóng đá số .com vn tiết kiệm

.080Kansas Deferred Bồi thường (IRC 457) Kế bóng đá số .com vn

.090Thay đổi vị trí tham gia nghỉ bóng đá số .com vn ảnh hưởng đến

.100Quyền lợi và thủ tục nghỉ bóng đá số .com vn

.110Đăng về nghỉ bóng đá số .com vn trở lại làm việc

.010 Giới thiệu

Đóng góp cho các kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn được chỉ đạo bởi các luật liên bang hiện hành bao gồm Mã doanh thu nội bộ (IRC); Luật pháp, chính sách và quy định của Kansas;

Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc tại Đại học bang Kansas (sau đây là trường đại học) là là

Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc của Hội đồng Quản trị Kansas (KBOR) (Kế hoạch bắt buộc của Hồi giáo),

Hệ thống bóng đá số .com vn trí nhân viên công cộng Kansas (KPERS),

Hệ thống bóng đá số .com vn trí cảnh sát và lính cứu hỏa Kansas (KP & F) và

Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn liên bang (chỉ nghiên cứu và mở rộng nhân viên ông nội).

Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn tự nguyện tại trường đại học là

Kbor tiền thuế tự nguyện và sau thuế 403 (b) (kế bóng đá số .com vn tự nguyện của người Hồi giáo),

Kế bóng đá số .com vn bồi thường hoãn lại của Bang Kansas (IRC 457) và

Kế hoạch tiết kiệm tiết kiệm liên bang (chỉ nghiên cứu và mở rộng nhân bóng đá số .com vn ông nội).

Tiêu chí cụ thể cho sự tham gia cũng như các đạo luật, quy định và chính sách có liên quan được thảo luận trong mỗi kế hoạch. Trong những trường hợp yêu cầu đủ điều kiện, nhân bóng đá số .com vn không được phân loại phải có hợp đồng thường xuyên, thử việc, thuê nhà hoặc có thời hạn được chỉ định ít nhất là .5 FTE và nhân bóng đá số .com vn hỗ trợ đại học phải ở vị trí không trực quan cần ít nhất 1000 giờ mỗi năm.

Ngoại trừ các kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn của liên bang, các kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn tại trường đại học được quản lý bởi đơn vị lợi ích trong nguồn nhân lực.

.020 Kansas Board of Regents (Kbor) Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc

Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc của KBOR (Kế hoạch trực tuyến) là một kế hoạch bóng đá số .com vn trí đóng góp được xác định IRC 403 (b). Đóng góp được thực hiện bằng cách khấu trừ bảng lương trên cơ sở tiền thuế và bị đánh thuế khi phân phối, ngoại trừ việc phân phối có thể được miễn thuế thu nhập của Kansas theo các thông báo thuế của Kansas được liệt kê dưới đây.

Chính sách này được điều chỉnh bởi các bức tượng, quy định và chính sách bóng đá số .com vn Kansas:

K.S.A.

K.A.R.

Thông báo thuế Kansas 05-05

Tài liệu kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc của Kbor

Hướng dẫn thủ tục và thủ tục KBOR

a. Đủ điều kiện

Khoa và các nhân viên không được phân loại khác tham gia vào Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc KBOR ngay lập tức khi đáp ứng một trong những tiêu chí đủ điều kiện:

1) Sau một năm dịch vụ đủ điều kiện lợi ích tại tổ chức Kansas Regents;

2) Khi làm việc với tư cách thành bóng đá số .com vn trong KPER hoặc KP & F; hoặc

3) Khi tài liệu tham gia vào kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc tại một tổ chức giáo dục đại học trong Hoa Kỳ trong 365 ngày liên tiếp trong vòng năm năm qua, với điều kiện làTài liệu về dịch vụ (Mẫu Per-33)được gửi đến nguồn bóng đá số .com vn lực trong vòng 90 ngày kể từ ngày thuê.

Khoa mới được thuê hoặc các nhân bóng đá số .com vn không được phân loại khác đáp ứng bất kỳ tiêu chí nào để từ bỏ thời gian chờ một năm nên liên hệ với nguồn nhân lực liên quan đến việc từ bỏ.

b. Tham gia

Một nhân bóng đá số .com vn đủ điều kiện đóng góp 5,5% tổng lương cho nhà cung cấp được phê duyệt được lựa chọn và trường đại học đóng góp một số tiền bằng 8,5% tiền lương gộp của nhân bóng đá số .com vn theo yêu cầu của Quy chế Kansas. Đóng góp được đầu tư khi nhân bóng đá số .com vn chỉ đạo trong số các tùy chọn đầu tư được cung cấp theo kế hoạch.

Đóng góp được đánh thuế trước thông qua khấu trừ bảng lương theo Thỏa thuận giảm lương (per-13Mẫu), được hoàn thành và gửi tới nguồn nhân lực. Bất kỳ nhân viên nào không chọn nhà cung cấp và/hoặc các tùy chọn đầu tư trước khi kết thúc thời hạn thanh toán trong đó điều kiện được xác nhận sẽ có những đóng góp đầu tư bóng đá số .com vno quỹ mặc định được chỉ định bởi KBOR hiện là Quỹ vòng đời cụ thể theo tuổi TIAA.

Khi một nhân viên tham gia bóng đá số .com vno kế hoạch được kêu gọi làm nhiệm vụ quân sự tích cực và sau đó được nghỉ quân sự mà không phải trả tiền, các khoản đóng góp cho kế hoạch bị đình chỉ. Khi nhân viên trở lại biên chế, nhân viên sẽ được cung cấp tùy chọn trả cho phần đóng góp của nhân viên trong việc đóng góp sẽ được thực hiện nếu nhân viên được trả lương thay vì nghỉ phép quân sự không được trả lương.

c. Nhà cung cấp

Các nhà cung cấp được phê duyệt là Voya Financial (trước đây gọi là ING) và TIAA. Các tùy chọn đầu tư có sẵn thông qua mỗi nhà cung cấp được KBOR theo dõi và phê duyệt trong khả năng ủy thác bóng đá số .com vn nó.

Một khi nhân viên tham gia bóng đá số .com vno kế hoạch, nhân viên có thể thay đổi giữa hai nhà cung cấp này không quá một lần mỗi năm theo lịch. Khi một nhân viên thay đổi nhà cung cấp, các khoản tiền hiện tại có thể vẫn còn với nhà cung cấp trước đó hoặc được chuyển cho nhà cung cấp mới, tùy thuộc bóng đá số .com vno các giới hạn của (các) tùy chọn đầu tư trong đó các khoản tiền đầu tư.

d. Truy cập vào quỹ bóng đá số .com vn trí bắt buộc của Kbor

Một nhân viên hoạt động không thể truy cập các quỹ bóng đá số .com vn trí bắt buộc. Truy cập quỹ phụ thuộc vào việc chấm dứt tất cả việc làm với các tổ chức KBOR và Văn phòng KBOR trừ khi được mô tả trong Phần .030C Chương trình bóng đá số .com vn trí theo giai đoạn.

Sau khi chấm dứt tất cả việc làm KBOR, nhân bóng đá số .com vn cũ có thể

Để lại tiền với nhà cung cấp bóng đá số .com vn trí;
Chuyển tiền vào tài khoản kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn khác;
Rút tiền thông qua một lần rút tiền hoặc rút tiền có hệ thống; hoặc
Sử dụng bóng đá số .com vnt hợp các tùy chọn này theo thời gian.

Để bắt đầu rút tiền hoặc chuyển tiền sau khi chấm dứt, người tham gia phải hoàn thành mẫu rút tiền hoặc chuyển nhượng được cung cấp bởi nhà cung cấp bóng đá số .com vn trí giữ quỹ bóng đá số .com vn trí. Ủy quyền kế hoạch cho việc rút tiền hoặc chuyển nhượng được tạo bởi planwithease.com.www.planwithease.com, Tạo chứng chỉ phê duyệt và gửi chứng chỉ với (các) mẫu khác cho nhà cung cấp bóng đá số .com vn trí giữ tiền. Những người tham gia không thể tạo chứng chỉ phê duyệt nên liên hệ với lợi ích, nguồn nhân lực (785-532-6277 hoặcbenefits@k-state.edu).

Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc Kbor không bao gồm điều khoản cho vay.

e. Phân phối đặc biệt

27134_27353

f. Lợi ích kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc của Kbor

Không có tuổi nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc. Đối với mục đích đủ điều kiện cho một số lợi ích bóng đá số .com vn trí theo luật định nhất định, nghỉ bóng đá số .com vn có thể không sớm hơn sinh nhật lần thứ 55.

.030 Chương trình nghỉ bóng đá số .com vn theo giai đoạn

Nghỉ bóng đá số .com vn theo giai đoạn là một chương trình thông qua đó trường đại học và nhân viên đồng ý giảm thời gian làm việc và nhiệm vụ của nhân viên với việc giảm tỷ lệ bồi thường cho nhân viên nhưng không giảm lợi ích của nhân viên. Việc giảm phải ít hơn toàn thời gian nhưng không ít hơn 0,25 FTE.

a. Đủ điều kiện cho nghỉ bóng đá số .com vn theo giai đoạn

Bất kỳ giảng viên hoặc nhân viên nào khác không được phân loại tham gia Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc KBOR và ít nhất 55 tuổi và đã hoàn thành tối thiểu 10 năm dịch vụ toàn thời gian với một hoặc nhiều tổ chức KBOR (bao gồm cả văn phòng KBOR) Trường đại học có thể đồng ý tham gia vào hoặc các điều khoản của một nhân viên nghỉ bóng đá số .com vn theo giai đoạn khi sự tham gia và các điều khoản đó là vì lợi ích tốt nhất của trường đại học.

b. Tham gia vào giờ nghỉ bóng đá số .com vn theo giai đoạn

Đề xuất bóng đá số .com vn trí theo giai đoạn của nhân viên được xem xét bởi bộ phận/người đứng đầu đơn vị và/hoặc trưởng khoa và nhân viên tổ chức thích hợp (tức là, phó chủ tịch thích hợp hoặc phù hợp). Thời gian nghỉ bóng đá số .com vn trung bình có thể được phê duyệt là hai đến ba năm nhưng không dài hơn năm năm.

Một khi Thỏa thuận bóng đá số .com vn trí theo giai đoạn được phê duyệt và bắt đầu, cuộc hẹn của người tham gia sẽ giảm với việc giảm tương đương về trách nhiệm và tiền lương. Lợi ích (nghĩa là, bảo hiểm y tế, bảo hiểm tử vong và khuyết tật, đóng góp bóng đá số .com vn trí của chủ lao động và để lại tích lũy) vẫn ở mức giá tương đương với những người trước khi nhân viên tham gia nghỉ bóng đá số .com vn theo giai đoạn, được điều chỉnh cho bất kỳ mức tăng lương nào nhận được.

Những người tham gia nghỉ bóng đá số .com vn theo giai đoạn không đủ điều kiện để trả quá tải, trừ khi người tham gia vào một cuộc hẹn kéo

Thông tin cụ thể liên quan đến dòng thời gian nghỉ bóng đá số .com vn theo giai đoạn và quy trình cho đề xuất bóng đá số .com vn trí theo giai đoạn có sẵn thông quaHướng dẫn đầu bộ phận.

c. Truy cập vào các quỹ bắt buộc của Kbor trong thời gian nghỉ bóng đá số .com vn theo giai đoạn

31026_31196

.040 Hệ thống bóng đá số .com vn trí nhân viên công cộng Kansas (KPERS)

KPERS là một kế hoạch bóng đá số .com vn trí IRC 401 (a) được xác định. Các tùy chọn và cấu trúc của các lợi ích KPERS thay đổi dựa trên ngày thành viên.

Chính sách này được điều chỉnh bởi các bức tượng Kansas sau:

K.S.A.

Thông báo thuế Kansas 07-05

a. Đủ điều kiện bóng đá số .com vn Kpers

Nhân bóng đá số .com vn tham gia KPERS thông qua đáp ứng các tiêu chí này:

Việc làm trong một vị trí nhân viên hỗ trợ của trường đại học không được bảo vệ bởi KBOR hoặc các kế hoạch bóng đá số .com vn trí liên bang (không bao gồm An sinh xã hội) hoặc đã chọn tham gia KPERS khi đủ điều kiện để lựa chọn giữa KPERS và KBOR Kế hoạch bóng đá số .com vn trí;
32407_32535
Việc làm ở một vị trí được xác định ở mức 0,5 fte trở lên với kỳ vọng trong 1.000 giờ làm việc mỗi năm; Và
Việc làm được bao phủ bởi An sinh xã hội.

b. Sự tham gia bóng đá số .com vn KPERS

Một nhân viên được thuê bóng đá số .com vno vị trí phủ đầy KPERS sẽ trở thành thành viên KPERS và tham gia thông qua khấu trừ bảng lương bắt buộc bóng đá số .com vno ngày đầu tiên làm việc. KPERS xác định lợi ích thành viên theo các tầng với nhiệm vụ cho KPERS 1, KPERS 2 hoặc KPERS 3 dựa trên ngày thành viên và ngày tiếp theo của việc làm được bảo hiểm:

KPERS 1

Thành bóng đá số .com vn đã được thuê trước ngày 1 tháng 7 năm 2009, không có dịch vụ nghỉ sau đó
VestedKpers 1Thành bóng đá số .com vn đã trở lại việc làm được phủ đầy KPERS

KPERS 2

Thành bóng đá số .com vn được thuê trong khoảng thời gian từ ngày 1 tháng 7 năm 2009 đến ngày 31 tháng 12 năm 2014
33502_33644
Các thành viên KPERS không được trao và không làm việc trong việc làm được phủ đầy Kpers bóng đá số .com vno ngày 1 tháng 7 năm 2009, nhưng đã trở lại với việc làm được bao phủ bởi KPERS trong khoảng thời gian từ ngày 1 tháng 7 năm 2009 và ngày 31 tháng 12 năm 2014
VestedKPERS 2Thành bóng đá số .com vn đã trở lại việc làm được phủ đầy KPERS

KPERS 3

Thành viên được thuê bóng đá số .com vno hoặc sau ngày 1 tháng 1 năm 2015
34043_34170
34177_34343

Tất cả các thành bóng đá số .com vn KPERS đóng góp 6% tiền lương. Tỷ lệ đóng góp của nhà tuyển dụng khác nhau như được thành lập bởi Hội đồng KPERS.

Khi một nhân bóng đá số .com vn được gọi làm nhiệm vụ tích cực và sau đó được nghỉ phép quân sự mà không phải trả tiền, đóng góp cho KPERS bị đình chỉ. Khi nhân bóng đá số .com vn trở lại biên chế sau khi nghỉ phép quân sự, nhân bóng đá số .com vn phải nộp DD-214 cho nguồn nhân lực để thời gian dành cho nhiệm vụ tích cực có thể được ghi nhận dịch vụ KPERS.

34800_35044

c. Kpers Vesting

Thành viên KPERS được trao cho năm năm tín dụng dịch vụ. Vesting có nghĩa là được hưởng trợ cấp bóng đá số .com vn trí khi các tiêu chí nghỉ bóng đá số .com vn được đáp ứng miễn là các đóng góp của nhân viên vẫn còn trong hệ thống KPERS.

d. KPERS dịch vụ mua tín dụng

Một thành bóng đá số .com vn KPERS có thể mua lại tín dụng nghĩa vụ quân sự giới hạn cho dịch vụ quân sự trước khi dịch vụ KPERS hiện tại của nhân bóng đá số .com vn.

Thành bóng đá số .com vn KPERS cũng có thể mua tín dụng dịch vụ cho năm dịch vụ (thời gian chờ một năm cho các thành bóng đá số .com vn KPERS 1), dịch vụ bị tịch thu (khi KPERS hoặc KP & F đóng góp trước đó đã được rút) hoặc các loại dịch vụ được chỉ định khác. Để biết thêm thông tin về việc mua lại, liên hệ với nhân sự.

d. Lợi ích bóng đá số .com vn trí của KPERS

Kpers 1vàKpers 2Lợi ích được tính toán bằng công thức theo luật định dựa trên độ tuổi của thành viên, mức lương trung bình cuối cùng và năm dịch vụ, những lợi ích này không dựa trên số dư tài khoản thành viên. Trong khi cùng một công thức được sử dụng cho cả thành viên KPERS 1 và KPERS 2, các tiêu chí nghỉ bóng đá số .com vn và các thành phần lợi ích khác nhau.

Kpers 3là một kế hoạch cân bằng tiền mặt. Thành viên KPERS 3 đóng góp cho tài khoản của họ và tín dụng và lãi suất của chủ nhân cũng được thêm bóng đá số .com vno tài khoản này.

Để ước tính lợi ích bóng đá số .com vn trí, thành viên KPERS có thể truy cậpKPERSMáy tính lợi ích.

1. Kpers 1 nghỉ bóng đá số .com vn

Để nghỉ bóng đá số .com vn với các lợi ích đầy đủ, một thành viên Kpers 1 phải đáp ứng một trong các tiêu chí sau:

Tuổi 65 với ít nhất một năm tín dụng dịch vụ KPERS
Tuổi 62 với ít nhất mười năm tín dụng dịch vụ KPERS
mọi lứa tuổi khi tuổi và năm tín dụng dịch vụ KPERS được cộng lại với nhau ít nhất là 85 (

nghỉ bóng đá số .com vn sớm với lợi ích bóng đá số .com vn trí giảm là có thể ở hoặc sau 55 tuổi với ít nhất 10 năm tín dụng dịch vụ KPERS. Hình phạt nghỉ bóng đá số .com vn sớm được tính theo số tháng giữa ngày nghỉ bóng đá số .com vn của thành viên và thành viên Lừa 62^NDsinh nhật.

Đối với bất kỳ thành viên nào có ngày thành viên KPERS là trước ngày 1 tháng 7 năm 1993 hoặc người được thuê bóng đá số .com vno vị trí phủ đầy KPERS trước ngày 1 tháng 7 năm 1993, mức lương trung bình cuối cùng là:

Trung bình của thành bóng đá số .com vnbốnNăm tiền lương cao nhất,bao gồmĐể lại các khoản thanh toán;
Trung bình của thành bóng đá số .com vnbaMức lương cao nhất,không bao gồmBất kỳ khoản thanh toán nào khi nghỉ bóng đá số .com vn.

KPERS sẽ sử dụng tính toán cung cấp lợi ích thành bóng đá số .com vn cao hơn. Nếu mức lương tăng đáng kể từ năm này sang năm khác, có thể sử dụng mức bồi thường 15% để tính lương trung bình cuối cùng.

Bất kỳ thành viên nào được thuê vào vị trí phủ đầy KPERS vào hoặc sau ngày 1 tháng 7 năm 1993 và có ngày thành viên KPERS sau ngày 1 tháng 7 năm 1993, sẽ nhận được lợi ích bóng đá số .com vn trí bằng cách sử dụng mức lương trung bình cuối cùng của ba (3) năm tiền lương cao nhất mà không cần nghỉ phép hoặc nhận được tiền bồi thường.

Đối với các câu hỏi lợi ích cụ thể, bất kỳ thành bóng đá số .com vn KPERS nào cũng có thể truy cập thông tin tài khoản,bao gồm cả máy tính bóng đá số .com vn trí,atkpers.org.

2. Kpers 2 bóng đá số .com vn trí

Để nghỉ bóng đá số .com vn với các lợi ích đầy đủ, thành viên KPERS 2 phải đáp ứng một trong các tiêu chí sau:

Tuổi 65 với ít nhất năm năm tín dụng dịch vụ KPERS
Tuổi 60 với ít nhất 30 năm tín dụng dịch vụ KPERS

bóng đá số .com vn trí sớm (giảm) là có thể ở hoặc sau 55 tuổi với ít nhất mười năm tín dụng dịch vụ KPERS. Một thành viên nghỉ bóng đá số .com vn trước tuổi 60 nhưng với ít nhất 30 năm tín dụng dịch vụ sẽ phải giảm ít hơn cho lợi ích bóng đá số .com vn trí so với bị tính phí tín dụng dịch vụ ít hơn.

Mức lương trung bình cuối cùng cho AKPERS 2Thành bóng đá số .com vn sử dụng thành bóng đá số .com vn năm năm tiền lương cao nhất mà không phải trả tiền cho bất kỳ thời gian nghỉ phép hoặc thời gian bồi thường nào. Nếu lịch sử tiền lương cho thấy mức tăng vượt quá 7,5% từ năm này sang năm khác, KPERS có thể giới hạn khoản bồi thường được sử dụng trong tính toán lương trung bình cuối cùng.

Đối với các câu hỏi lợi ích cụ thể, bất kỳ thành bóng đá số .com vn KPERS nào cũng có thể truy cập thông tin tài khoản,Bao gồm máy tính bóng đá số .com vn trí, tạikpers.org.

3. Kpers 3 bóng đá số .com vn trí

Để nghỉ bóng đá số .com vn với các lợi ích đầy đủ, thành viên KPERS 3 phải đáp ứng một trong các tiêu chí sau:

Tuổi 65 với ít nhất năm năm tín dụng dịch vụ KPERS
Tuổi 60 với ít nhất 30 năm tín dụng dịch vụ KPERS

bóng đá số .com vn trí sớm (giảm) có thể ở hoặc sau khi 55 tuổi với ít nhất mười năm tín dụng dịch vụ KPERS.

Vì KPERS 3 sử dụng một tập hợp các bảng tính toán phức tạp thay vì một công thức để tính toán lợi ích của thành bóng đá số .com vn, các yêu cầu ước tính phải được thực hiện trực tiếp với KPERS. Trong trường hợp có sự khác biệt giữa ước tính và lợi ích hàng tháng thực tế, lợi ích nhận được sẽ được thanh toán theo luật pháp và quy định hiện hành.

Đối với các câu hỏi lợi ích cụ thể, bất kỳ thành bóng đá số .com vn KPERS nàoCó thể truy cập thông tin tài khoản,bao gồm cả máy tính bóng đá số .com vn trí, tạikpers.org.

e. Phân phối đặc biệt

Khi người tham gia có Lệnh quan hệ trong nước đủ điều kiện (QDRO), các lợi ích bóng đá số .com vn trí của KPERS sẽ được chia theo hướng dẫn trong QDRO. Các câu hỏi liên quan đến việc xử lý một QĐRO hoặc trợ cấp bóng đá số .com vn trí phải tuân theo QDRO phải được hướng đến KPERS theo số 888.275.5737.KPERS QUDRO Hướng dẫn.

.050 Hệ thống bóng đá số .com vn trí cảnh sát và lính cứu hỏa Kansas (KP & F)

KP & F là một kế hoạch bóng đá số .com vn trí lợi ích xác định IRC 401 (a) bao gồm các sĩ quan cảnh sát tại K-State.

a. Đủ điều kiện KP & F

Nhân viên trở nên đủ điều kiện tham gia KP & F bóng đá số .com vno ngày đầu tiên làm việc tại các vị trí được phủ đầy KP & F.

b. Tham gia KP & F

Tỷ lệ tham gia/đóng góp cho các thành bóng đá số .com vn KP & F là 7,15% tiền lương.

Trong khi đóng góp cho KP & F, tín dụng dịch vụ xây dựng thành viên KP & F, một thành phần chính để xác định đủ điều kiện nghỉ bóng đá số .com vn và tính toán lợi ích bóng đá số .com vn trí.

Thành viên KP & F (Cấp II) được giao sau mười lăm năm tín dụng dịch vụ KP & F. Vesting có nghĩa là được hưởng lợi ích bóng đá số .com vn trí khi các tiêu chí nghỉ bóng đá số .com vn được đáp ứng miễn là các đóng góp KP & F vẫn còn trong hệ thống.

c. Lợi ích bóng đá số .com vn trí của KP & F

Lợi ích bóng đá số .com vn trí được tính toán thông qua một công thức sử dụng số nhân, mức lương trung bình cuối cùng và nhiều năm dịch vụ KP & F (lên đến 32 năm). Để dự án trợ cấp bóng đá số .com vn trí, một thành viên KP & F có thể truy cậpKPERSMáy tính lợi ích.

Để nghỉ bóng đá số .com vn với các lợi ích đầy đủ Một thành viên KP & F phải là

Tuổi 50 với ít nhất 25 năm tín dụng dịch vụ KP & F
Tuổi 55 với ít nhất 20 năm tín dụng dịch vụ KP & F
Tuổi 60 với ít nhất 15 năm tín dụng dịch vụ KP & F

Nghỉ bóng đá số .com vn sớm với lợi ích giảm là có thể ở hoặc sau 50 tuổi với ít nhất 20 năm tín dụng dịch vụ KP & F. Nghỉ bóng đá số .com vn càng sớm, việc giảm lợi ích bóng đá số .com vn trí càng lớn.

Đối với bất kỳ thành bóng đá số .com vn nào có ngày thành bóng đá số .com vn KP & F là trước ngày 1 tháng 7 năm 1993, mức lương trung bình cuối cùng là trung bình của ba năm cao nhất trong năm năm phục vụ,bao gồmThanh toán cho bệnh tật và nghỉ hàng năm cũng như thời gian bồi thường.

Đối với bất kỳ thành viên nào có ngày thành viên KP & F là bóng đá số .com vno hoặc sau ngày 1 tháng 7 năm 1993, mức lương trung bình cuối cùng là trung bình của ba năm phục vụ cao nhất trong năm năm qua,không bao gồmThanh toán cho thời gian nghỉ phép hoặc thời gian bù.

d. Phân phối đặc biệt

Khi người tham gia có Lệnh quan hệ trong nước đủ điều kiện, lợi ích bóng đá số .com vn trí KP & F sẽ được chia theo hướng dẫn trong QDRO. Các câu hỏi liên quan đến việc xử lý một QĐRO hoặc trợ cấp bóng đá số .com vn trí phải tuân theo QDRO phải được hướng đến KPERS theo số 888.275.5737.Hướng dẫn Kpers QDRO.

.060 Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn liên bang

a. An sinh xã hội

Gần như tất cả nhân viên đại học đóng góp cho An sinh xã hội theo tỷ lệ do luật liên bang đặt ra. Nhân viên miễn trừ những đóng góp này bao gồm hầu hết các nhân viên sinh viên, nhân viên tham gia vào hệ thống bóng đá số .com vn trí Dịch vụ dân sự liên bang và một số nhân viên không cư trú có thị thực F-1 hoặc J-1.

Câu hỏi về lợi ích an sinh xã hội nên được chuyển đến Cơ quan An sinh Xã hội.

Câu hỏi về sự tham gia bóng đá số .com vno An sinh xã hội tại trường đại học nên được chuyển đến Trung tâm tài nguyên và phần Hoạt động của Nhân sự.

b. Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn liên bang (ông nội)

Đại lý khuyến nông, chuyên gia và quản trị bóng đá số .com vn đã làm việc ít nhất 0,5 lần tại K-State Research and EXTENTIVE trước ngày 1 tháng 7 năm 1986, ngoại trừ những người được bảo vệ bởi Kansas Board of Regent

Câu hỏi về các kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn này nên được hướng đến các hoạt động mở rộng, nghiên cứu và mở rộng K-State.

.070 Kansas Board of Regents (Kbor) Tự nguyện 403 (b) Kế hoạch tiết kiệm bóng đá số .com vn trí

Hội đồng Quản trị Kansas (KBOR) đã thiết lập kế hoạch tiết kiệm bóng đá số .com vn trí tự nguyện của IRC 403 (b) (Kế hoạch tự nguyện của Hồi giáo). Thông qua kế hoạch này, các khoản đóng góp của nhân viên trước thuế và/hoặc sau thuế được thực hiện thông qua khấu trừ bảng lương cho các tài khoản đủ điều kiện.

a. Đủ điều kiện cho kế bóng đá số .com vn tự nguyện

Ngay lập tức khi làm việc, bất kỳ nhân viên nào ở vị trí đủ điều kiện có lợi tại Đại học bang Kansas đều đủ điều kiện để đóng góp cho tài khoản tiết kiệm bóng đá số .com vn trí 403 (b) miễn là người đó chưa đóng góp tối đa cho kế hoạch này tại trường đại học hoặc thông qua bất kỳ nhà tuyển dụng nào khác. Nhân viên chịu trách nhiệm xác nhận đóng góp với bất kỳ nhà tuyển dụng nào ngoài trường đại học.

b. Tham gia bóng đá số .com vno kế hoạch tự nguyện

Số tiền đóng góp tự nguyện tối đa cho kế bóng đá số .com vn này không thể vượt quá giới hạn áp dụng cho năm dương lịch. Số tiền này được thiết lập theo IRC phần 402 (g) (1) (b), tăng lên bởi bất kỳ chi phí điều chỉnh sinh hoạt nào được phê duyệt.

Giới hạn đóng góp đặc biệt cũng có thể có sẵn cho những người tham gia, dựa trên độ tuổi của nhân viên và nhiều năm phục vụ tại các tổ chức của Hội đồng Quản trị Kansas cũng như nhân viên tiết kiệm thời gian nghỉ bóng đá số .com vn từ các tổ chức KBOR. Nhân sự sẽ xác định đóng góp tối đa cho mỗi nhân viên quan tâm.

Đóng góp được thực hiện thông qua khấu trừ bảng lương trên cơ sở trước thuế hoặc sau thuế hoặc có thể được thực hiện như là sự bóng đá số .com vnt hợp của số tiền trước và sau thuế. Đóng góp tối thiểu là 10 đô la cho mỗi thời gian thanh toán hoặc tỷ lệ phần trăm của tổng lương, không dưới một phần trăm, sẽ tạo ra tối thiểu 10 đô la mỗi kỳ thanh toán.

Đóng góp tiếp tục trong thời gian nghỉ phép của nhân bóng đá số .com vn ở mức giá tiền tiền tệ được chỉ định trừ khi nhân bóng đá số .com vn đưa ra hướng để thay đổi số tiền đóng góp hoặc chấm dứt đóng góp. Không có đóng góp nào được thực hiện khi nhân bóng đá số .com vn nghỉ phép mà không phải trả tiền.

c. Các nhà cung cấp kế bóng đá số .com vn tự nguyện

Một danh sách các nhà cung cấp được phê duyệt có sẵn thông quaTrang web Kbor. Đóng góp trước thuế có thể được hướng bóng đá số .com vno chỉ một tài khoản tại một thời điểm.

Một khi nhân viên tham gia bóng đá số .com vno kế hoạch, nhân viên có thể chọn một nhà cung cấp khác từ danh sách được phê duyệt không thường xuyên hơn một lần mỗi năm. Khi một nhân viên thay đổi nhà cung cấp, các khoản tiền hiện tại có thể vẫn còn với nhà cung cấp trước đó hoặc được chuyển cho nhà cung cấp mới, tùy thuộc bóng đá số .com vno các giới hạn của (các) tùy chọn đầu tư trong đó các khoản tiền đầu tư.

d. Truy cập bóng đá số .com vno các quỹ kế hoạch tự nguyện

Truy cập quỹ phụ thuộc bóng đá số .com vno việc chấm dứt tất cả việc làm với các tổ chức KBOR và Văn phòng KBOR, khi người tham gia đạt đến 59 tuổi, hoặc khi người tham gia được phê duyệt vì lợi ích khuyết tật dài hạn.

Khi đáp ứng một trong những tiêu chí này, người tham gia có thể

Để lại tiền với nhà cung cấp bóng đá số .com vn trí;
Chuyển tiền vào tài khoản kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn khác;
Rút tiền thông qua một khoản tiền hoặc rút tiền có hệ thống, tuân theo luật và quy định về thuế liên bang và tiểu bang; hoặc
Sử dụng bóng đá số .com vnt hợp các tùy chọn này theo thời gian.

e. Phân phối đặc biệt từ kế bóng đá số .com vn tự nguyện

Khi được nhà cung cấp cho phép, một khoản vay có thể được lấy từ tiền tự nguyện 403 (b) nếu nhân bóng đá số .com vn không mặc định cho bất kỳ khoản vay 403 (b) nào trước đó. Số tiền cho vay được giới hạn trong một nửa số dư tài khoảnhoặc$ 50.000, bất cứ số tiền nào thấp hơn. Để bắt đầu quy trình cho vay, người tham gia phải hoàn thành mẫu đơn cho vay được cung cấp bởi nhà cung cấp bóng đá số .com vn trí giữ quỹ bóng đá số .com vn trí.benefits@k-state.edu).

50600_50694

Chi phí y tế được khấu trừ thuế phát sinh bởi người tham gia, người phối ngẫu bóng đá số .com vn người tham gia hoặc người phụ thuộc
Mua hoặc xây dựng nơi cư trú chính (không bao gồm thanh toán thế chấp)
Thanh toán học phí đại học, phí giáo dục liên quan, và chi phí phòng và hội đồng quản trị cho người tham gia hoặc người phối ngẫu bóng đá số .com vn người tham gia, con cái hoặc người phụ thuộc
51048_51184
Thanh toán cho chi phí chôn cất hoặc tang lễ cho người tham gia người phối ngẫu, con cái hoặc người phụ thuộc
Chi phí thương vong có thể khấu trừ thuế để sửa chữa thiệt hại cho cư trú chính bóng đá số .com vn người tham gia

Để yêu cầu rút tiền khó khăn, người tham gia phải hoàn thành mẫu đơn được cung cấp bởi nhà cung cấp bóng đá số .com vn trí giữ quỹ bóng đá số .com vn trí. Ủy quyền kế hoạch cho việc rút tiền khó khăn được tạo ra bởi planwithease.com.www.planwithease.com, Tạo chứng chỉ phê duyệt và gửi chứng chỉ với đơn xin rút tiền khó khăn cho nhà cung cấp bóng đá số .com vn trí giữ tiền. Những người tham gia không thể tạo chứng chỉ nên liên hệ với lợi ích, nguồn nhân lực (785-532-6277 hoặcbenefits@k-state.edu). Khi việc rút tiền khó khăn được phê duyệt, sự đóng góp của người tham gia bóng đá số .com vno 403 (b) tự nguyện phải được dừng lại trong sáu tháng và một ủy quyền khấu trừ biên chế mới phải được nộp chobenefits@k-state.edu.

Những người tham gia Kế hoạch tiết kiệm KBOR có Lệnh quan hệ trong nước đủ điều kiện (QDRO) sẽ tác động đến bất kỳ tài sản kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn nào của họ có nghĩa vụ thông báo cho Planwithease.com cũng như nhà cung cấp kế hoạch tiết kiệm tự nguyện.

Chính sách này được điều chỉnh bởi các quy định:

K.A.R.

.080 Kansas hoãn bồi thường (IRC 457) Kế bóng đá số .com vn

KPERS 457Nhân bóng đá số .com vn công cộng Kansas đã hoãn kế hoạch bồi thườnglà kế hoạch tiết kiệm bóng đá số .com vn trí tự nguyện của IRC. Thông qua kế hoạch này, các khoản đóng góp trước thuế hoặc sau thuế được thực hiện thông qua các khoản khấu trừ bảng lương.

a. Đủ điều kiện cho kế bóng đá số .com vn bồi thường hoãn lại

Ngay lập tức khi làm việc, tham gia bóng đá số .com vno kế hoạch bồi thường hoãn lại có sẵn cho tất cả nhân viên đại học - nhân viên hỗ trợ đại học, không được phân loại và sinh viên - mà không quan tâm đến loại hoặc thời gian bổ nhiệm, số giờ làm việc mỗi thời gian thanh toán hoặc đủ điều kiện. Nhân viên chịu trách nhiệm xác nhận tổng số đóng góp được thực hiện thông qua bất kỳ nhà tuyển dụng nào ngoài trường đại học.

b. Tham gia bóng đá số .com vno kế hoạch bồi thường hoãn lại

Số tiền đóng góp tự nguyện tối đa cho kế hoạch này không được vượt quá giới hạn mã doanh thu nội bộ hiện hành cho năm dương lịch. Giới hạn đóng góp bắt kịp đặc biệt cũng có thể có sẵn cho những người tham gia dựa trên độ tuổi của nhân viên và sự gần gũi với việc nghỉ bóng đá số .com vn thường xuyên.

Đóng góp được thực hiện thông qua khấu trừ bảng lương trên cơ sở trước thuế hoặc sau thuế. Đóng góp tối thiểu là $ 12 cho mỗi thời gian thanh toán hoặc tỷ lệ phần trăm tương đương bóng đá số .com vn tổng lương.Trang web KPERS 457.

c. Truy cập bóng đá số .com vno các quỹ bồi thường hoãn lại

Truy cập quỹ phụ thuộc bóng đá số .com vno các tiêu chí đủ điều kiện bao gồm tuổi hoặc tiêu chí khó khăn được xác định. Ngoài ra, một khoản vay có thể được lấy từ một tài khoản bồi thường hoãn lại của người tham gia với việc trả nợ được thực hiện thông qua khấu trừ tiền lương.

Sau khi chấm dứt tất cả việc làm KBOR, nhân bóng đá số .com vn cũ có thể

Để lại tiền với nhà cung cấp;
Chuyển tiền vào tài khoản kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn khác;
Rút tiền thông qua số tiền một lần hoặc rút tiền có hệ thống; hoặc
Sử dụng bóng đá số .com vnt hợp các tùy chọn này theo thời gian.

.090 Thay đổi vị trí Tác động đến sự tham gia nghỉ bóng đá số .com vn

a. Kbor to Kpers

Một nhân viên hiện đang tham gia kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc của Hội đồng Quản trị Kansas (KBOR), người chuyển giao hoặc được phân loại lại vào vị trí phủ đầy KPERS sẽ được cung cấp tùy chọn một lần để duy trì kế hoạch của Regents hoặc chọn tham gia KPers. Lựa chọn phải được ghi lại trênKPERS-3BORBuổi bầu cử kế hoạch bóng đá số .com vn trí cho Hội đồng quản trị Kansas của nhân viên Regent và trở lại với nguồn nhân lực. Việc không hoàn thành mẫu bầu cử sẽ dẫn đến việc chuyển nhượng không thể hủy bỏ cho sự tham gia của KPERS.

b. Kpers đến Kbor

Một nhân viên hiện đang tham gia KPERS chuyển giao hoặc được phân loại lại vào vị trí được bảo vệ của Hội đồng Quản trị Kansas (KBOR) sẽ được đưa ra một tùy chọn một lần để duy trì KPERS hoặc chọn tham gia Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc KBOR. Lựa chọn phải được ghi lại trênKPERS-3BOR56541_56661Thỏa thuận đầu tư kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc của Kbor (per-13). Việc không hoàn thành mẫu bầu cử sẽ dẫn đến việc chuyển nhượng không thể hủy bỏ cho sự tham gia nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc của KBOR.

c. Liên bang với Regent

56980_57173Chủ đề bóng đá số .com vn phần 4810.110 Hạn chế.

d. KPers đến KP & F hoặc KP & F cho KPERS

Bất kỳ KPERS hoặc KP & F thành viên nào chuyển đến một vị trí được bảo vệ bởi kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn do KPERS quản lý khác sẽ tham gia ngay vào kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bao gồm vị trí mới.

.100 Lợi ích và thủ tục nghỉ bóng đá số .com vn

Lập kế hoạch bóng đá số .com vn trí thành công sẽ chuyển đổi các quyết định phức tạp tiềm tàng thành một quy trình có thể quản lý được. Nhân viên nhân sự cung cấp thông tin và tư vấn bí mật trong suốt quá trình lập kế hoạch bóng đá số .com vn trí.benefits@ksu.eduhoặc thông qua bóng đá số .com vn chúng tôiBiểu mẫu liên hệ. Nhân viên cũng phải thông báo cho bộ phận/người đứng đầu đơn vị của họ về việc nghỉ bóng đá số .com vn sắp xảy ra bằng thư hoặc thông qua việc hoàn thànhThông báo về nghỉ bóng đá số .com vn Mẫu Per-37.

a. Bảo hiểm y tế nhóm

Một người về bóng đá số .com vn có thể tiếp tục tham gia vào chương trình sức khỏe của nhân viên nhà nước nếu tùy chọn đó được thực hiện trước hoặc tại thời điểm nghỉ bóng đá số .com vn. Bảo hiểm y tế được cung cấp bởi Đại học chấm dứt kể từ ngày nghỉ bóng đá số .com vn của bạn.

Sau khi một nhân viên nghỉ bóng đá số .com vn, nguồn nhân lực sẽ không có quyền truy cập vào hồ sơ bảo hiểm của người về bóng đá số .com vn. Bảo hiểm về bóng đá số .com vn được quản lý thông quaChương trình sức khỏe nhân bóng đá số .com vn nhà nước.

b. Tiền nghỉ phép thanh toán

Một nhân viên nghỉ bóng đá số .com vn sẽ được trả tiền cho nghỉ phép tích lũy tại thời điểm nghỉ bóng đá số .com vn tối đa 240 giờ với mức lương hàng giờ thường xuyên của nhân viên. Khoản thanh toán này là (a) được bao gồm trong tiền lương của Đại học nhân viên hoặc (b) hoãn lại một trong những kế hoạch tiết kiệm bóng đá số .com vn trí tùy chọn.

c. Thanh toán nghỉ ốm

Thanh toán cho một phần của số dư nghỉ ốm của nhân viên sẽ chỉ được trả khi nghỉ bóng đá số .com vn khi các điều kiện này được đáp ứng:

nămDịch vụ	Số dư nghỉ ốm tối thiểu (tính bằng giờ)	giờTrả tiền
8 trở lên	800	240
15 trở lên	1000	360
25 trở lên	1200	480

Thanh toán được tính toán bằng cách sử dụng mức lương hàng giờ của nhân viên tại thời điểm nghỉ bóng đá số .com vn. Khoản thanh toán này có thể được (a) bao gồm trong tiền lương của trường đại học cuối cùng của nhân viên hoặc (b) hoãn lại cho một trong những kế hoạch tiết kiệm bóng đá số .com vn trí tùy chọn.

d. Thanh toán thời gian bù

Thời gian bù đắp và kỳ nghỉ tích lũy được trả tiền khi nghỉ bóng đá số .com vn.

e. Bảo hiểm bóng đá số .com vn thọ

Bất kỳ kế hoạch bảo hiểm nhân thọ nào khi nhân viên nghỉ bóng đá số .com vn có thể được tiếp tục theo giới hạn bảo hiểm của chính sách áp dụng. Thông tin bổ sung có sẵn tạiTrang web lợi ích cho bảo hiểm bóng đá số .com vn thọ.

f. Cây cầu chăm sóc sức khỏe hạn chế (Chỉ dành cho giảng bóng đá số .com vn và nhân bóng đá số .com vn không được phân loại)

61644_61865

1. Đủ điều kiện cho Cầu chăm sóc sức khỏe hạn chế

61989_62426

Tham gia chương trình Cầu chăm sóc sức khỏe bóng đá số .com vn trí hạn chế là một đặc quyền, không phải là một quyền, và là tự nguyện cho cả nhân viên và trường đại học. Chương trình này chỉ được sử dụng khi lợi ích tốt nhất của trường đại học và nhân viên.

2. Tham gia bóng đá số .com vno cầu chăm sóc sức khỏe hạn chế

Một nhân viên muốn tham gia Chương trình Bridge chăm sóc sức khỏe hạn chế phải nộp yêu cầu bằng văn bản để nghỉ bóng đá số .com vn và tham gia chương trình này cho Bộ phận/Trưởng phòng của Nhân viên hoặc Trưởng khoa Học thuật. TheHình thức và thủ tụcđược quản lý bởiLợi ích, Bộ phận bóng đá số .com vn sự.

Chương trình quy định thanh toán cả bảo hiểm y tế, nha khoa và tầm nhìn của nhân viên và nhân viên trong thời gian có thể thương lượng cho đến ngày mà nhân viên trở nên đủ điều kiện nhận Medicare, nhưng không quá ba năm. Phí bảo hiểm trực tiếp (người nghỉ bóng đá số .com vn) sẽ dựa trên mức bảo hiểm (chỉ dành cho nhân viên, nhân viên và người phối ngẫu, v.v.), nhân viên được ghi danh tại thời điểm nghỉ bóng đá số .com vn hoặc đã yêu cầu và đủ điều kiện, bất cứ khi nào ít hơn, sẽ được sử dụng để xác định tổng số tiền sẽ được trả trực tiếp cho trường đại học.

Khi một yêu cầu được phê duyệt bởi Chủ tịch Đại học hoặc Tổng thống được chỉ định, Văn phòng Luật sư sẽ chuẩn bị một thỏa thuận giữa trường đại học và nhân viên nghỉ bóng đá số .com vn. Trong mọi trường hợp, số tiền trợ cấp sẽ chỉ dựa trên độ tuổi của người tham gia sao cho đó sẽ là vi phạm phân biệt tuổi tác trong Đạo luật việc làm.

g. Những lợi ích khác khi nghỉ bóng đá số .com vn

Người về bóng đá số .com vn đủ điều kiện để giữ lại thẻ ID KSU Wildcat của họ và sử dụng tất cả các dịch vụ yêu cầu thẻ như Thư viện. Liên hệ vớiTrung tâm idĐể biết thêm thông tin. Các lợi ích khác (nghĩa là giảm tỷ lệ cho các sự kiện trong khuôn viên trường, đỗ xe, truy cập vào các cơ sở giải trí, v.v.) có thể có sẵn cho người về bóng đá số .com vn.

.110 trở lại sau khi nghỉ bóng đá số .com vn

phán quyết và luật án lệ của IRS xác nhận rằng quyền truy cập vào các quỹ bóng đá số .com vn trí đòi hỏi phải tách biệt khỏi dịch vụ. Do đó, việc phục hồi một người về bóng đá số .com vn phải là lợi ích tốt nhất của trường đại học và trong giới hạn của chính sách này.

a. Người tham gia Kansas Board of Regents (KBOR)

Một người về bóng đá số .com vn đã tham gia Kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn bắt buộc KBOR có thể được phục hồi không sớm hơn 60 ngày theo lịch sau ngày nghỉ bóng đá số .com vn. Truy cập vào các quỹ bóng đá số .com vn trí sẽ phụ thuộc vào chính sách nhà cung cấp KBOR và nhà cung cấp bóng đá số .com vn trí hiện hành.Bona fide tách khỏi dịch vụChỉ thị.

b. KPERS và KP & F

Theo chính sách KPERS, KPERS hoặc KP & F Retiree không thể quay lại làm việc cho một nhà tuyển dụng liên kết KPERS (ngay cả khi vị trí không phải là vị trí được bảo hiểm của KPER) cho đến khi thực hiện thời gian chờ đợi từ ngày nghỉ bóng đá số .com vn của KPers. Không thể có sự sắp xếp trước cho một nhân viên để trở lại làm việc với một nhà tuyển dụng liên kết KPERS trong bất kỳ khả năng nào sau khi nghỉ bóng đá số .com vn.

Quy tắc quản lý người nghỉ bóng đá số .com vn KPERS làm việc sau khi nghỉ bóng đá số .com vn phụ thuộc vào một số yếu tố. Thông tin bổ sung có thể được tìm thấy trênTrang web bóng đá số .com vn Kpers.

Bất kỳ nhân viên được phân loại nào chấp nhận chương trình khuyến khích nghỉ bóng đá số .com vn tự nguyện năm 2011 đều đồng ý không được nhà nước Kansas làm lại trong tối thiểu năm năm sau khi nghỉ bóng đá số .com vn. Loại trừ phục hồi năm năm này thay thế cho KPERS làm việc sau thời gian chờ đợi nghỉ bóng đá số .com vn.

c. Những người tham gia kế hoạch nghỉ bóng đá số .com vn liên bang

Nhân viên đã nghỉ bóng đá số .com vn từ Dịch vụ khuyến nông (CES) theo Hệ thống bóng đá số .com vn trí Dịch vụ Dân sự (CSRS) hoặc Kế hoạch bóng đá số .com vn trí nghỉ bóng đá số .com vn của nhân viên liên bang (FERS) có thể được làm lại không sớm hơn 60 ngày sau ngày nghỉ bóng đá số .com vn.

.120 Câu hỏi

bóng đá số .com vn sự(HR) chịu trách nhiệm cho chính sách này. Phó chủ tịch hoặc người được chỉ định phải phê duyệt bất kỳ ngoại lệ nào đối với chính sách này hoặc các thủ tục liên quan.benefits@ksu.edu.

bóng đá số .com vnND

Chính sách